Wir sind Joblift: DIE Jobplattform für eine intuitive und mühelose Stellensuche. Wir setzen alles daran, den Recruitingprozess einfacher, schneller und transparenter zu gestalten.
Unsere Vision? Ganz einfach: Wir wollen der "Digital Career Advisor für alle" werden und Unternehmen dabei helfen, mit Leichtigkeit die idealen Kandidat für ihre offenen Stellen zu finden.
Was du bei uns machst:
Rechnungswesen: Du bist verantwortlich für die Prozesse im Rechnungswesen, die (externe) Buchhaltung sowie die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse
Management- und Investor Reporting: Du erstellst und verbesserst Reports an das Management und die Investoren.
Budgeting und Forecasting: Du entwickelst zusammen mit dem CEO die Budgets sowie Methoden für eine akkurate Zielsetzung.
Externe Stakeholder: Du organisierst und orchestrierst die Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern wie Steuerberatern, Anwälten oder der Agentur für Arbeit.
HR und Payroll: Du kümmerst dich um den HR-Adminprozess und die Payroll
Idealerweise erfüllst Du folgende Kriterien:
Abgeschlossenes Studium: Du hast einen Abschluss in BWL, VWL oder einem anderen relevanten Studiengang.
Erfahrung: 3-5 Jahre Erfahrung in einer Senior-Rolle im Finanzbereich.
Analytisches Denken: Du bist analytisch und unterstützt uns mit deinem Input bei Analysen und Reportings sowohl aus deiner generellen als auch aus deiner Finance-Perspektive.
Lust auf Neues: Du bist neugierig und hinterfragst Prozesse und Vorgehensweisen
Hands-on Mentalität: Du bist bereit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und Themen proaktiv anzupacken.
Sprachen: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch.
Klingt das spannend? Was wir dir außerdem noch bieten:
Unsere Werte leben: Transparency, Entrepreneurship, Ownership & Accountability sind bei uns nicht nur Buzzwords, sondern gelebte Kultur.
Entwicklungsmöglichkeiten: Wir bieten dir eine Stelle mit Chancen, zu wachsen und dich weiterzuentwickeln – inklusive regelmäßiger Coaching- und Feedback-Sessions.